A Tradíció Nyugdíjpénztár tájékoztatása

A Tradíció Nyugdíjpénztár 2022. január 1-tõl beolvadt az Allianz Hungária Nyugdíjpénztárba. Ezzel tagjaink egy országos lefedettségû, diverzifikált portfolióval és attraktív múltbeli hozamadatokkal rendelkezõ, prudenciálisan mûködõ nyugdíjpénztár tagjaivá váltak.

A beolvadással kapcsolatosan Önnek nincs teendõje! A Tradíciónál rendelkezésére álló egyenlege költségmentesen átkerül az Allianz Hungária Nyugdíjpénztárba, a Kiegyensúlyozott portfólióba. A beolvadást követõen lehetõsége van a portfólióváltásra korlátlanul és díjmentesen kiválasztva az Ön számára megfelelõ kockázati szintet.

A továbbiakban forduljon az Allianz Hungária Nyugdíjpénztárhoz bizalommal! Ügyfélszolgálatuk munkatársai készséggel állnak rendelkezésre az alábbi elérhetõségeken:

• Központi ügyfélszolgálati irodában: Budapest VIII., Könyves Kálmán krt. 48-52.
• Az országosan elérhetõ Allianz ügyfélkapcsolati pontokban
• Telefonszámon: 06-1-429-1-429
• E-mail: nypenztar@allianz.hu

A Tradíció Nyugdíjpénztárat életre hívó gondolat

Mára megérett a több mint 20 éves múlttal rendelkezõ nyugdíjpénztári szféra megújulása, amihez a letisztult szabályozás is hozzájárulhat. A Tradíció ezt a folyamatot több szempontból is segítheti:

• A Patika-csoport^* már bizonyította jártasságát az egészségpénztári adminisztrációban: a befizetések garantáltan két munkanapon belüli elkölthetõek, így sikerült a függõ tételeket minimalizálni, az egyéni számlán elérhetõ hozamot maximalizálni.
   
• A nyugdíjpénztárakat indító pénzügyi intézmények sorra léptek be az egészségpénztári piacra, a Patikapénztár viszont pont fordítva járt el, így senkinek a nyugdíja sem lesz kevesebb valaki más egészségéért.
   
• Tagjaink számára a Tradíció Nyugdíjpénztárral igazi választási alternatívát nyújtunk. Azon tagjainknak, akik a kedvezményes adózású, maximálisan adható keretösszeg teljes kihasználására törekednek, a csoporton belül kínálunk megoldást a nyugdíjpénztárba való belépési lehetõséggel.

Alaposan leszorított költségek

A Tradíciónál a legújabb szabályozás elõtt járva a lehetõ legalacsonyabb szintre szállítottuk le az ügyfelek pénzét csökkentõ elvonásokat: nincs belépési díj, a levonás egységesen mindössze 5 százalék. Ezen felül az éves befizetés 200 ezer forintot meghaladó része teljes egészében a fedezeti alapon kerül jóváírásra, levonások nélkül.

A választás szabadsága: kettõs nyugdíjpénztári tagság vagy átlépés

A legalább 10 éves pénztári tagsággal rendelkezõk számára már jól összehasonlítható a befizetések és a várható szolgáltatások aránya; számítunk a mérlegelni tudó, fejlett pénzügyi kultúrával rendelkezõ ügyfélkörre, akik eldönthetik:

• a Tradícióba belépés mellett megtartják régi nyugdíjpénztárukat és „versenyeztetnek”, a fedezetek a két nyugdíjpénztár teljesítményének összevetése után csoportosítják át egy helyre,
   
• a Patika-csoport biztonságos mûködésére és a múltban elért hozamokra alapozva más önkéntes nyugdíjpénztárból a teljes egyéni számla összegét áthozzák.

Mi szól az önkéntes nyugdíjpénztári tagság mellett?

• Tradicionális szolgáltatások: nyugdíjba vonuláskor az egyéni számla fedezetének kifizetése vagy fix idõtartamra járadék biztosítása, már tíz év után hozzáférhetõ a hozam levonás nélkül, a befizetett tõke pedig az adó megfizetésével, de ha valaki megszorul, akkor sem biztos, hogy fel kell számolnia befektetéseit, hiszen az egyéni számla – amely halál esetén örökölhetõ – banki kölcsön fedezetéül is szolgálhat.
   
• A munkáltatói hozzájárulás és adomány bérként adózik (75,94%), de az összeg után 20% szja-kedvezményre jogosult a pénztártag.

• Az egyéni befizetés után 20%-os adókedvezmény vehetõ igénybe.

Élõ Tradíció

^*Bemutatkozik a Patika-csoport:

• Patika Egészségpénztár: A Patikapénztár 1999-ben alakult, már több mint 100 ezer ügyfelet, 6 ezer munkáltatót szolgálunk ki, fennállásunk óta 66 milliárd forint bevételt realizáltunk, tagjaink számára 61 milliárd forint értékben nyújtottunk szolgáltatást.
   
• Új Pillér: A prémiumpénztár 2006 nyarán kezdte meg mûködését. Az Új Pillér Egészségpénztár szakmai hátterét a Patikapénztár biztosítja azzal a szándékkal, hogy az Új Pillér által nyújtott szolgáltatások mintegy prémium-termékként – egészítsék ki a patikakártya elõnyeit. Az Új Pillér esetében önkéntes piaci átlagnál magasabb havi befizetésekre (minimálisan 10 ezer Ft) jutó mûködési költség az önkéntes pénztári (mind nyugdíj, mind egészség) költségek átlagánál kevesebb lesz. Ez azt jelenti, hogy évi 300 ezer forint befizetésig 4,5% a mûködési költség, az ezt meghaladó befizetés teljes egészében a fedezeti alapon kerül jóváírásra. Az Új Pillér az önkéntes pénztári piacon elérhetõ legnagyobb kedvezményt biztosítja azzal, hogy a pénztártag egyéni számláján legalább két évre lekötött összeg – a megszokott mértéken túl - további 10% szja-kedvezményben részesül. 

Referenciáink

• 6 ezer munkáltató, köztük a Budapest Airport ZRt., az Ericsson Magyarország Kft., a Hankook Tire Magyarország Kft., a Pécsi Tudományegyetem, a Richter Gedeon Nyrt.